1 Mart 2026 tarihinden itibaren Gürcistan'da işgücü göçüne ilişkin mevzuatta önemli değişiklikler yürürlüğe girecektir. Bu durum ülkede çalışan ya da çalışmayı planlayan tüm yabancıları ve Gürcü işverenleri etkileyecektir. Yasa tasarısı Parlamento'da ilk okumadan geçti bile.

Değişikliklerin özü nedir?

Ana yenilik, yabancılar için zorunlu çalışma iznidir. Daha önce, ek bürokratik engeller olmaksızın D1 vizesi veya çalışma oturma izni almak yeterliydi.

Şimdi ise:

• İstihdam temelinde D1 vizesi veya oturma izni almak için öncelikle Çalışma Bakanlığı'ndan çalışma izni almanız gerekiyor.
• Göçmenlik kaydı için de kullanılacak olan tek bir dijital izin kaydının başlatılması.

Prosedür nasıl gerçekleşecek?

1. Bir iş sözleşmesinin kaydedilmesi. Yabancı ve işveren sözleşmeyi imzalar.
2. Bir başvurunun sunulması. İşveren (veya yabancı uzman) Çalışma Bakanlığı'na izin için başvuruda bulunur.
3. Kontenjanların doğrulanması. Devlet, kotada yer olup olmadığını kontrol eder (sektör ve mesleğe göre).
4. Çalışma izni. Tüm gereklilikler yerine getirilirse verilir.
5. D1 vizesi veya oturma izni için başvuru. Sadece izin aldıktan sonra vize veya oturma izni için başvurabilirsiniz.

İhlal için cezalar

• Bir yabancının izinsiz çalıştırılması. 2,000 GEL (işveren ve çalışan başına).
• Sözleşme yapılmaması veya şart ve koşulların gizlenmesi. 4,000 GEL'e kadar.
• Tekrarlanan suç. Daha ağır yaptırımlar, yabancıların istihdamının yasaklanması.

Kimler etkilenecek?

• Gürcistan'da çalışan tüm yabancılar.
• Yabancı vatandaşları işe alan işverenler.
• İstisnalar sadece şunlar için mümkündür:
  • diplomatlar ve uluslararası kuruluşların çalışanları;
  • mevsimlik işçiler, ayrı anlaşmalar kapsamında.

Gurbetçiler için etkileri nelerdir?

Riskler:

• Çalışma izni olmadan D1 vizesinin veya oturma izninin reddedilmesi.
• Çalışma izniniz olmadan işe başlarsanız cezalar.
• Daha karmaşık bürokrasi.

Tavsiyeler:

• İzin için çok önceden başvurun.
• Avukatlardan ve göçmenlik danışmanlarından destek alın.
• Tüm sözleşmelerin ve başvuruların kopyalarını saklayın.

ESPERO nasıl yardımcı olabilir?

ESPERO, gurbetçiler ve yabancı şirketler için eksiksiz bir hizmet yelpazesi sunmaktadır:

• Çalışma izni başvurusu hazırlama ve sunma;
• sözleşme ve işveren gereklilikleri hakkında danışmanlık;
• D1 vizesi alma ve oturma izni başvurusunda destek;
• bir IE veya LLC'nin “serbest meslek” altında tescili (bazı durumlarda — istihdama alternatif);
• teftiş durumunda yasal destek ve koruma.

Mevzuat çerçevesi ve referanslar

Bill No. 07-3/69/11 — Parlamento web sitesinde.

Sıkça sorulan sorular

İzin almadan uzaktan çalışabilir miyim?

Resmi olarak bir Gürcü şirketi tarafından istihdam edilmiyorsanız, ancak yabancı bir müşteri için çalışıyorsanız, çalışma iznine ihtiyacınız yoktur.

Kendi işimde (şahıs şirketi/LLC) çalışmak için izne ihtiyacım var mı?

Hayır, eğer bireysel bir girişimci olarak kayıtlıysanız — bu yasal kalış için temeldir.

Sonuç

İş kanunu reformu Gürcistan'da göçü kolaylaştırmaya yönelik bir adımdır. Ancak gurbetçiler ve işletmeler için yeni yükümlülükler ve karmaşıklıklar anlamına geliyor. Para cezalarından ve ret kararlarından kaçınmak için önceden hazırlanın.

📞 Gürcistan'da işe girmeyi veya oturma izni başvurusunda bulunmayı planlıyorsanız, ESPERO uzmanlarıyla iletişime geçin. Tüm aşamaları yasal, hızlı ve gereksiz stres olmadan geçmenize yardımcı olacağız.

👇 espero.ge Gürcistan'da iş ve yaşam rehberinizdir.